MusikWoche

Recorded & Publishing

Die MEWEM-Teilnehmer:innen nahmen im Diversity Lab in Wendisch-Rietz unter anderem an Workshops zu den Themen Führungsstärke, Antirassismus, Klassismus und mentale Gesundheit in der Musikbranche teil.

Das Diversity Lab ist ein Schulungszentrum für Diversität und Transformation und liegt im brandenburgischen Wendisch-Rietz zwischen Berlin und Frankfurt (Oder).

Das MEWEM-Programm startete im Oktober dieses Jahres mit einem Jahrgangstreffen in [Chemnitz](https://www.musikwoche.de/recorded-publishing/mewem-startete-in-chemnitz-8576365b6c9425a3d0a3229fab12fe1d). Für die aktuelle Ausgabe des [VUT](/company/vut-verband-unabhaengiger-musikunternehmerinnen)-Projekts wurde [erstmals](https://www.musikwoche.de/recorded-publishing/mewem-fuehrt-jury-ein-und-startet-siebte-runde-2a36c73aa68454964e7629184363043e) eine größere Jury installiert, die die Teilnehmenden aus vielen Bewerbungen auswählte.

Jury-Vorsitzende [Ina Schulz](/person/ina-schulz) erklärte im [MusikWoche-Interview](https://www.musikwoche.de/recorded-publishing/ina-schulz-mewem-ist-kein-strohfeuer-d7b4f8e9e864cbb7f532620ba6b77fad) im September dazu: "Mit einer größeren Jury können wir die Qualität sichern und gleichzeitig diversitätsfördernd arbeiten. Außerdem entstehen wichtige Multiplikator-Effekte: Je mehr Menschen aus unterschiedlichen Bereichen eingebunden sind, desto weiter tragen sie das Programm nach außen - zu potenziellen Mentor:innen, Mentees und in die gesamte Branche hinein."

Im Mai 2025 freute sich das im Jahr 2015 initiierte Programm über den [Changemaker Award](https://www.musikwoche.de/recorded-publishing/impala-ehrt-mewem-5859cf1854e464d701ba1bf1fa3b51fc) des europäischen Indie-Dachverbands Impala.

MEWEM-Jahrgang traf sich in Brandenburg

Kamen vor den Toren Berlins zusammen (hinten von links): Helen Barbian, Diarra Thiam, Bisseh Akamé, Nadia Bouamra Martinez, Katharina Schwab, Alexandra Falken, Liz Agyeman, Julia Mädrich und Jumoke Adeyanju sowie (vorn) Anna Marie Petruck, Jana Wetzlar und Sunanda Rui.