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Neubert und Greskowiak im Interview: Führung bei Universal Music "ist höchst situativ"

Alle Führungskräfte bei Universal Music nahmen an der Weiterbildungsaktion Level Up teil, für Manager:innen gibt es das Programm Grow. Wie beide Initiativen in den Alltag eines Majors integriert werden, erläutern Katrin Neubert, Senior Vice President People & Culture, und Freya Greskowiak, Head Of Talent Acquisition & Development.

MusikWoche-Redaktion28.02.2025 08:40
"Führung ist höchst situativ"
Für Führungskräfte: das Programm Level Up. Foto: Leo Schels

Warum investiert die Universal Music Group (UMG) in die Fort- und Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden?

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